上海人才引進落戶對單位資質、人才類型和申報流程均有明確規范。如果你所在單位計劃為你申請人才引進落戶，需注意：用人單位須向行業主管部門或所在區人力資源社會保障部門提出申請，由相關部門組織專家對你的專業能力、業績貢獻等進行評估并出具推薦意見。市人力資源社會保障部門將依據該意見，通過聯席會議機制集體審議是否符合引進條件。

　　整個申報流程由用人單位主導，具體步驟如下：

　　一、用人單位注冊

　　首次申報前，單位需在上海市人力資源和社會保障局官網完成信息注冊，如實填報單位基本情況。

　　二、在線填報與材料準備

　　用人單位登錄系統填報引進人才信息，確認無誤后打印《上海市引進人才申請表》，加蓋公章并由負責人簽字。同時，按要求備齊單位及個人的全套書面材料。

　　三、單位資質審核（僅限首次申報）

　　若單位此前未通過審核，首次申報時須先到指定受理點完成單位資質現場審核。

　　四、現場提交申請

　　審核通過的用人單位，攜帶完整且符合規定的書面材料，到指定受理點正式提交申請。

　　五、初審與復審

　　市人才服務中心及區人社部門在正式受理后15個工作日內完成初審；市人力資源和社會保障部門在30個工作日內完成復審。

　　六、公示與辦結

　　審核通過人員名單將在政務網公示15天。公示無異議的，由受理部門出具相關證明，并辦理后續落戶手續。

　　這一流程強調單位主體責任，且對材料真實性、一致性要求嚴格。很多申請人關心：單位是否具備申報資格？個人是否屬于“緊缺急需”或“確有特殊才能”范疇？材料是否完整合規？這些環節環環相扣，任一疏漏都可能導致申請被退回。

　　凡圖人才咨詢熟悉人才引進落戶的政策邏輯與審核要點，可為你免費提供初步評估，幫助判斷當前條件是否符合2026年政策要求，梳理單位資質、人才類型匹配度及材料準備重點，識別潛在風險，避免因流程不熟或材料瑕疵影響申報進度。

　　不確定你的工作單位是否屬于上海市重點機構？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。